كتب رفعت عبد السميع
في لقائها اليوم مع الطلبة والشباب من خلال اسبوع القاهرة للمياه قالت السفيرة أنجلينا ايخهورست سفيرة الاتحاد الأوروبي في مصر
إنه حقاً شرف أن أفتتح EU-WAVE معكم جميعاً. اليوم هو الأول من ثلاثة أيام في أسبوع القاهرة للمياه يخصصها الاتحاد الأوروبي للشباب المصريين العاملين في مجال المياه.
“إنتو مستقبل الميّة في مصر”
أنتم مستقبل المياه في مصر. هذا الصباح، أنتم أيضاً حاضرها.
أينما أذهب، شركات المياه تخبرني الشيء نفسه. في مصر، عبر المنطقة وفي أوروبا أيضاً، هم يحتاجون إلى المزيد من المهندسين، المزيد من الفنيين، والمزيد من الناس الذين يمكنهم تحويل فكرة إلى خدمة عاملة.
مصر تحتاج إلى بناة مياه. بناة محطات وشبكات، بالطبع. وبناة شركات.
في سبتمبر زرت محطة زغلول البحري لمياه الصرف الصحي في كفر الشيخ. إنه استثمار مثير للإعجاب. لكن محطة كهذه تكون فقط جيدة بقدر الناس الذين يديرونها، كل يوم، لعقود. الشيء نفسه صحيح بالنسبة لكل شبكة، كل محطة ضخ، كل قناة ري في هذا البلد.
عشرة فرق سوف يعرضون (أفكارهم) هذا الصباح. كل واحد قد تحرك أبعد من رسم على ورق. لديكم نماذج أولية، مشاريع تجريبية، ومستخدمون أوائل. هذه هي الخطوة الأصعب، وأنتم قد اتخذتموها بالفعل.
الآن تأتي الخطوة التالية: من النموذج الأولي إلى السوق. المياه هي سوق متطلبة. العميل غالباً ما يكون عاماً (حكومياً). المشتريات تستغرق وقتاً. البنك سوف يسأل من يدفع، ومن يصون النظام في خمس سنوات. لجنة تحكيمنا سوف تسألكم بالضبط تلك الأسئلة. خذوا كل سؤال كنصيحة مجانية. بعض من أفضل النصائح التي ستحصلون عليها أبداً ستأتي من أشخاص يصعب إقناعهم.
وتذكروا أن كل شركة كبيرة في هذا القطاع بدأت ذات يوم كفريق صغير بفكرة واحدة، وربما بمصرفي واحد متشكك.
دعوني أكون واضحاً: أفكاركم مهمة. المحطات الكبيرة وحدها لن تلبي احتياجات مصر من المياه. نحن بحاجة أيضاً إلى ري ذكي، معالجة وإعادة استخدام لامركزية، كشف التسربات، والخدمات التي تصل إلى الميل الأخير. هذا هو المكان الذي يعمل فيه الكثير منكم.
عندما نستثمر في المياه، نحن نستثمر فيكم: أفكاركم، مهاراتكم وقدرتكم على بناء مستقبل أفضل. في جميع أنحاء مصر، يدعم الاتحاد الأوروبي التعليم والبحث وريادة الأعمال، ويربط الشباب بالفرص من خلال Erasmus+ والشراكات مع الجامعات والشركات. طموحنا هو مساعدتكم على تحويل المعرفة إلى حلول، والحلول إلى شركات، والشركات إلى وظائف.
تكنولوجيا توفر المياه، شركة تحول مياه الصرف الصحي إلى مورد، فكرة تجعل الخدمات أكثر بأسعار معقولة: كل منها يمكن أن يبدأ بشخص ما في هذه الغرفة. يجب أن يكون لكم صوت في تشكيل سياسة المياه، وفرصة حقيقية لوضع أفكاركم في العمل.
والسوق ينمو. مصر تريد إنتاج المزيد من تكنولوجيا المياه هنا، بالمعايير الأوروبية، من أجل مصر، ومن أجل المنطقة ومن أجل التصدير. كل مضخة وعداد وغشاء يُصنع في مصر يحتاج إلى موردين ومثبتين وشركات خدمات. بعض منهم يمكن أن يكون جالساً في هذه الغرفة.
الاتحاد الأوروبي في هذا الأمر على المدى الطويل. منذ عام 2007، وصلت شراكتنا المائية مع مصر إلى نحو 25 مليون شخص، عبر 16 محافظة مصرية لتوفير ما يقرب من 25,000 فرصة عمل دائمة، ونحو 600,000 فرصة عمل قصيرة الأجل خاصة في المناطق الريفية. هذا العمل يحتاج إلى جيل جديد ليديره ويحسنه ويموله. هذا هو السبب في أننا نستثمر في الأفكار، في الابتكار، وفوق كل شيء في الناس. فيكم.
هذا بعد الظهر، تتحول هذه القاعة إلى “النساء في مجال المياه”. عندما تكون المياه غير آمنة، بعيدة أو غير ميسورة التكلفة، غالباً ما تتحمل النساء والفتيات العبء الأثقل. ومع ذلك، لا تزال النساء قليلات جداً حيث تُتخذ قرارات المياه. أدعوكم جميعاً، نساءً ورجالاً، للبقاء من أجل ذلك الحوار. حيث تتدفق المياه، تنمو المساواة حقاً.
إلى الفرق العشرة: اعرضوا بجرأة، واستمعوا بعناية، وابقوا على اتصال بعد اليوم. مجتمع رواد أعمال المياه (Waterpreneurs) ينطلق هذا بعد الظهر، لكي يكون هذا الصباح بداية، وليس نهاية.
مصر تحتاج إلى بناة مياه. اليوم، سوف نلتقي بعشرة منهم. شكراً لكم. شكراً.
خلفية
اليوم: EU-WAVE هو الأول من ثلاثة أيام للشباب للاتحاد الأوروبي في أسبوع القاهرة للمياه (27 أكتوبر WAVE، 28 أكتوبر LEAP، 29 أكتوبر VOICE)، تم اختيارها مع الجامعات الشريكة من خلال استشارة أغسطس 2026. المنسقون المشاركون: جامعة النيل (IECC، قائد) ومدينة زويل، مع الأكاديمية العربية (AAST).
الصباح: Aqua Tank. عشرة مشاريع يقودها الشباب مع إثبات المفهوم، نموذج أولي أو عرض مشروع تجريبي في جولتين (عرض تقديمي وعرض توضيحي لمدة 5 دقائق، حوار مع لجنة التحكيم لمدة 5 دقائق، تقييم الجمهور عبر Mentimeter لمدة دقيقتين). الجولة الثانية تضيف لجنة تحكيم مالية من المؤسسات المالية الدولية والبنوك لاختبار القابلية للتمويل البنكي وتحديد المشاريع للمنتورينج (التوجيه) اللاحق. جميع الفرق العشرة تتلقى شهادات. خطة المفهوم لشهر سبتمبر خططت لأربعة فرق دون تصنيف؛ الأجندة الحالية (النسخة 4) تضم عشرة فرق ويتم اتباعها هنا.
بعد الظهر: النساء في مجال المياه. تقود مدينة زويل ورشة عمل تشاركية (جدار التحديات، التقييم الذاتي لـ WEMPOWERMENT حول أربعة أبعاد للقوة، وتخطيط العمل) وجلسة نقاشية حول الخبرات، الحواجز ومسارات التأثير. المخرجات المتوقعة: خريطة تحديات يولدها المشاركون والتزامات جماعية.
إذا كنت بحاجة إلى تعديل الترجمة لتكون أكثر سلاسة وصياغة احترافية (ترجمة بتصرف) بدلاً من الترجمة الحرفية، أو إذا كنت تريد ترجمة أقسام معينة بصياغة مختلفة، فأخبرني بذلك
